訪問老闆問題、有什麼好問題、問上司問題在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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每一回訪談順利結束，總有朋友好奇問我，到底訪問這些企業領袖、大咖專家 ... 善用「萬能的小問題」：詢問對方的成功經驗，作為雙方談話前的破冰。

Q2：如果你是這家公司的老闆，你會怎麼做？ Q3：如果保證成功，你會怎麼做？這種問題可以幫助對方換位思考，降低主觀判斷，考量的面向更廣。

好問題不只可以求出好答案，更是讓雙方認同、彼此思考過內涵的完美結局。根據《今周刊》調查，七成以上的企業主希望自己的幹部主管和基層員工都具備 ...

不管在職場、學校、親密關係中，我們常常都需要問問題，但提問方式錯誤可能導致關係惡化，而問對問題卻能讓彼此更靠近。職場上提問力也是必備技能， ...

六月底，CNN名嘴賴利金傳出即將「封麥」退休的消息，這位七十六歲的專訪之王，二十五年來訪問了五萬個名人、巨星與政要，歷久不衰的成功祕訣，就在於他 ...

這個訪問者顯然對於問問題比較感興趣，而不是從受訪者那裡得到答案。 ... 我記得我在企業任職期間，老闆只問過我一次有關我們競爭對手之事。當時，我對其中一家競爭最 ...

「你覺得老闆想要什麼？」這類問題給人的感覺十分黏膩與煩躁。表面上這些問句看起來好像很平凡，但實際上 ...

在訪問老闆問題這個討論中，有超過5篇Ptt貼文，作者zxc906383也提到https://reurl.cc/2DZoDr Billionaire Chamath Palihapitiya, a Golden State Warriors minority ...

但如果是大老闆主動開口跟你交談，則前面的問題都不會是問題。 ... 與決策，或者知道大老闆的個性與喜好，所以，平常多注意老闆的公開談話內容，或者他接受媒體訪問時 ...

無論是被上司派去訪問重要客戶，或是化身為記者採訪知名人物時，我們可能常會被要求在正式訪問之前先擬好一份問題大綱，讓過程進行得更快速與順利。